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Imagina la escena …tienes ya un poco mas de 60 años cumplidos y estas feliz por lo que haz logrado hasta ese momento, no te preocupas mas del día a día ya que afortunadamente supiste que hacer para tener una pensión IMSS digna, te despiertas por la mañana con el propósito solo de disfrutar la vida de beneficiarte de ese hermoso día que Dios te a concedido vivir rodeado de tu esposa o compañera de vida quizás también rodeado de tus nietos e hijos sin preocuparte mas por el sustento diario ya que haz trabajado toda una vida para vivir así. Este escenario es el que todas las personas mayores de 60 años que se han pensionado ya deberían de vivir …desafortunadamente no es así y el día de hoy quiero que cambies primero tu forma de pensar y después hacer lo que tienes que hacer para mejorar radicalmente tu pensión IMSS. Estoy para ayudarte con mi asesoría a cerca de tan importante tema …tema de tu vida futura, hablemos hoy.
Primer Punto
Como primer punto debo decir que el Instituto Mexicano del Seguro Social nos considera trabajadores de transición.
Esto debido a que estamos pasando por ambas leyes y podemos optar por retirarnos ya sea por la ley 73 o ley 97.
“Si eres un trabajador que cotiza con un salario alto al día y a cotizado muchas semanas excedentes después de las 500 mínimas que pide el Instituto, no debes de preocuparte ya que tu pensión mensual será atractiva”
Pero si eres de los trabajadores que aunque tenga muchas semanas cotizadas excedentes pero…UN PROMEDIO SALARIAL BAJO debo decirte que estas al borde de obtener una pensión mínima equivalente a solamente $2600 pesos mensuales si no haces nada al respecto.
La buena noticia es que en la ley 73 podemos optar por realizar la modalidad 40 con el fin de obtener un buen promedio salarial de las ultimas 250 semanas cotizadas.
El tope salarial máximo es de 25 UMAs, que equivale a cotizar 25 veces $75.49 pesos
Una de las razones del cambio de la ley del IMSS en el año de 1973 (la ley viejita para nosotros) fue eso precisamente, recompensar a aquel trabajador que hubiera cotizado mucho tiempo, ya que antes de esta ley obtenían la misma pensión no importando el tiempo o los años trabajados
Esto debido a que estamos pasando por ambas leyes y podemos optar por retirarnos ya sea por la ley 73 o ley 97.
“Si eres un trabajador que cotiza con un salario alto al día y a cotizado muchas semanas excedentes después de las 500 mínimas que pide el Instituto, no debes de preocuparte ya que tu pensión mensual será atractiva”
Pero si eres de los trabajadores que aunque tenga muchas semanas cotizadas excedentes pero…UN PROMEDIO SALARIAL BAJO debo decirte que estas al borde de obtener una pensión mínima equivalente a solamente $2600 pesos mensuales si no haces nada al respecto.
La buena noticia es que en la ley 73 podemos optar por realizar la modalidad 40 con el fin de obtener un buen promedio salarial de las ultimas 250 semanas cotizadas.
El tope salarial máximo es de 25 UMAs, que equivale a cotizar 25 veces $75.49 pesos
Una de las razones del cambio de la ley del IMSS en el año de 1973 (la ley viejita para nosotros) fue eso precisamente, recompensar a aquel trabajador que hubiera cotizado mucho tiempo, ya que antes de esta ley obtenían la misma pensión no importando el tiempo o los años trabajados
Vamos a pensar en Pedro y Luis, ambos cotizando en la ley de 1973 y actualmente bajo la modalidad 40 o continuación voluntaria, la diferencia radica en que Pedro tiene solamente 10 años trabajados, es decir 500 semanas solamente, el tiene en este momento 55 años y acaba de celebrar el convenio bajo la modalidad 40 con el salario topado en este 2017.Al llegar a los 60 años de edad tendrá 15 años cotizados y 5 años excedentes (equivalen a 250 semanas)
Luis también tiene 55 años de edad y a trabajado o cotizado mas de 35 años, es decir tiene 25 años de excedente en este momento.Cuando cumpla 60 años tendrá 250 semanas mas, es decir 5 años sumados a sus ya 35 que había cotizado
Recordemos que los dos están al salario tope…
Pregunta ¿Quien obtendrá una mejor pensión?… POR SUPUESTO QUIEN A COTIZADO MAS SEMANAS.
Luis también tiene 55 años de edad y a trabajado o cotizado mas de 35 años, es decir tiene 25 años de excedente en este momento.Cuando cumpla 60 años tendrá 250 semanas mas, es decir 5 años sumados a sus ya 35 que había cotizado
Recordemos que los dos están al salario tope…
Pregunta ¿Quien obtendrá una mejor pensión?… POR SUPUESTO QUIEN A COTIZADO MAS SEMANAS.
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"Agradezco la asesoría personalizada que en su momento tome, me permitio conocer que estrategia aplicar para mi caso particular, gracias a Lorenzo Rodriguez por tan valiosa información ya que realice el convenio bajo la modalidad 40 por 3 años solamente, permitiendo obtener una pensión de $39,768.00 pesos mensuales "
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